Содержание Введение Понятие управленческого труда Факторы, влияющие на эффективность управленческого труда Методы оценки эффективности управленческого труда Практические рекомендации по повышению эффе...
Содержание Введение Теоретические подходы к прогнозированию банкротства 2.1. Финансовый анализ 2.2. Модели предсказания банкротства 2.3. Статистические методы Практическое применение теоретических под...
Содержание Введение Понятие мотивации Виды мотивации Факторы, влияющие на мотивацию Методы повышения мотивации персонала Роль руководства в мотивации Заключение Введение Мотивация является одним из кл...
Содержание Введение Модели управления портфелем проектов Традиционные модели Современные подходы Методы управления портфелем проектов Качественные методы Количественные методы Инструменты управления п...
Содержание Введение Понятие стратегического управления инновациями Основные подходы к управлению инновациями Роль стратегического управления в инновационном процессе Примеры успешного стратегического ...
Содержание Введение Понятие управленческого анализа Цели и задачи управленческого анализа Методы управленческого анализа Применение управленческого анализа на примере конкретной организации Заключение...
Содержание Введение Общая информация об организации "Красный куб" Структура и управление организацией Анализ внутренней среды Анализ внешней среды SWOT-анализ Заключение Введение Менеджерский анализ о...
Содержание Введение Понятие и роль менеджмента в современном предприятии Содержание труда менеджеров 3.1. Основные функции менеджеров 3.2. Ключевые навыки и компетенции 3.3. Влияние технологий на труд...
Содержание Введение Понятие карьерного роста Факторы, влияющие на карьерный рост Личностные качества Образование и профессиональная подготовка Опыт работы Взаимоотношения в коллективе Роль организации...
Содержание Введение Формирование управленческой мысли в России Этапы развития управленческой мысли 3.1. Дооктябрьский период 3.2. Советский период 3.3. Постсоветский период Современные тенденции в упр...
Содержание Введение Понятие кадрового резерва Значение кадрового резерва для организации Процесс формирования кадрового резерва Методы и инструменты формирования резерва Проблемы и риски при формирова...
Содержание Введение Особенности лицензирования в компании Темис Овиа Процессы лицензирования: этапы и процедуры Роль лицензирования в стратегии компании Влияние лицензирования на конкурентоспособность...
Содержание Введение Понятие кадровой политики Этапы разработки кадровой политики Основные направления кадровой политики Система управления персоналом Заключение Введение Кадровая политика является осн...
Содержание Введение Понятие финансового состояния предприятия Методы анализа финансового состояния 3.1. Финансовые коэффициенты 3.2. Анализ отчетности 3.3. Модели прогнозирования банкротства Диагности...
Содержание Введение Понятие социальной безопасности Значение социальной безопасности в организации Основные аспекты обеспечения социальной безопасности 4.1. Правовые основы 4.2. Социальные программы 4...
Содержание Введение Понятие конфликта в менеджменте Причины возникновения конфликтов Влияние стресса на менеджмент Методы управления конфликтами и стрессом Заключение Введение Конфликты и стресс являю...
Содержание Введение Понятие управления персоналом Основные функции управления персоналом Методы управления персоналом Роль менеджмента в управлении человеческими ресурсами Заключение Введение Управлен...
Содержание Введение Понятие социальной ответственности Виды социальной ответственности Значение социальной ответственности для предприятия Примеры реализации социальной ответственности Заключение Введ...
Содержание Введение Теоретические основы мотивации Мотивационный механизм в Toyota Motor Corporation 3.1. Принципы Toyota Production System 3.2. Влияние корпоративной культуры на мотивацию 3.3. Систем...
Содержание Введение Роль информационных технологий в менеджменте Применение информационных технологий в управлении 3.1. Системы управления проектами 3.2. CRM и ERP-системы 3.3. Аналитика и бизнес-инте...